Gaji Karyawan Gudang J&T Update Tahun 2021
Gaji Karyawan Gudang J&T – Browsing terlebih dahulu kisaran upah yang akan didapatkan sebelum melamar di sebuah perusahaan adalah hal yang banyak dilakukan oleh para pelamar kerja, tidak terkecuali gaji karyawan Gudang J&T.
Banyak pelamar kerja yang berminat bekerja dengan perusahaan ini, karena tergolong perusahaan bagus dengan gaji karyawan Gudang J&T yang cukup kompetitif dan terbilang tinggi.
Memahami gaji karyawan juga hal yang penting, agar bisa mencari tahu kebutuhan apa saja yang mampu terpenuhi dengan gaji tersebut. Apalagi dimasa pandemi covid-19 seperti sekarang ini kita harus mampu mengatur keuangan agar bisa terus bertahan dimasa pandemi.
Gaji Karyawan Gudang J&T
Berapa kisaran gaji karyawan Gudang J&T yang akan diperoleh sesuai jabatan karyawan? Ini dia daftar lengkapnya.
| No. Ke- | Jabatan Karyawan | Gaji per Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Customer Service Head | Rp. 25.000.000 |
| 2 | IT Support | Rp. 2.600.000 |
| 3 | Technical Support Staff | Rp. 4.200.000 |
| 4 | Staff Administrasi Operasional | Rp. 2.500.000 |
| 5 | Driver | Rp. 4.000.000 |
| 6 | Technical Support | Rp. 4.000.000 |
| 7 | Billing Staff | Rp. 2.500.000 |
| 8 | Marketing Supervisor | Rp. 4.000.000 |
| 9 | Manager | Rp. 14.000.000 |
| 10 | Call Center | Rp. 1.500.000 |
| 11 | Admin Operasional | Rp. 2.500.000 |
| 12 | Accounting Manager | Rp. 4.000.000 |
| 13 | Office Manager | Rp. 4.000.000 |
| 14 | Entry Staff | Rp. 4.000.000 |
| 15 | Account Executive | Rp. 2.500.000 |
| 16 | Contact Center | Rp. 2.500.000 |
Harus kamu tahu bahwa jumlah gaji karyawan tersebut hanyalah estimasi semata karena setiap daerah mempunyai UMR dan UMK yang berbeda-beda.
Apa yang Menentukan Besaran Gaji Karyawan?
Untuk menentukan gaji karyawan Gudang J&T, ada 5 faktor utama yang menentukan besar kecilnya gaji karyawan. Jika melihat dari Peraturan Menteri Ketenagakeraan No.1 Tahun 2017 tertuang bahwa “Struktur dan Skala Upah wajib disusun oleh pengusaha dengan memperhatikan golongan, jabatan, masa kerja, pendidikan, dan kompetensi”.
Itu berarti gaji karyawan yang satu dengan yang lain jelas berbeda berdasarkan pada Peraturan Menteri Ketenagakerjaan.
Kenapa Harus Bekerja di Gudang J&T?
1. Gaji Kompetitif
Karena perusahaan Gudang J&T termasuk perusahaan yang cukup bagus dan sudah banyak yang tahu, maka upah yang diberikan juga kompetitif sesuai dengan jabatan yang didapatkan pada perusahaan Gudang J&T. Rata-rata gaji karyawan Gudang J&T menyesuaikan dengan UMR masing-masing daerah.
2. Lingkungan Kerja
Lingkungan kerja yang komunikatif dan produktif pastinya menjadi keinginan semua karyawan. Tak terkecuali di perusahaan Gudang J&T, dengan lingkungan kerja yang santai dan produktif para karyawan bisa melakukan pekerjaan dengan efektif demi terwijudnya goals perusahaan.
3. Jenjang Karir
Jenjang karir ialah salah satu aspek yang wajib diperhatikan sebelum melamar pekerjaan. Dengan jenjang karir yang semakin tinggi, juga akan menentukan gaji karyawan Gudang J&T.
4. Cocok Menambah Pengalaman
Kamu baru lulus perguruan tinggi? Nah perusahaan ini sangat cocok bagi Anda untuk menambah pengalaman bekerja yang dapat Kamu aplikasikan ketika naik jabatan atau bekerja di perusahaan yang lebih besar.
5. Tunjangan
Selain mendapat gaji karyawan Gudang J&T, kamu juga akan memperoleh sejumlah tunjangan, yaitu Tunjangan Hari Raya dan Tunjangan BPJS. Tunjangan sangat berharga bagi para karyawan karena berkaitan dengan kesejahteraan dan kesehatan para pekerja.
Kesimpulan
Gaji merupakan upah dari hasil jerih payah kamu selama bekerja. Kisaran gaji yang akan kamu terima menyesuaikan dengan posisi dalam perusahaan. Manfaatkanlah gaji karyawan Gudang J&T yang kalian terima untuk menjamin ketersediaan kebutuhan rumah tangga dan kebutuhan sehari-hari.
Post a Comment